央广网贵阳4月25日消息（记者王珩）近日，贵州省民宗委联合省委组织部、省委统战部、省教育厅、省人力资源和社会保障厅、省公务员局等部厅局出台了贵州省《关于推进民族地区干部双语学习工作的实施办法》,对全省少数民族地区干部双语学习工作作出具体安排。

　　《实施办法》从推进贵州省少数民族地区干部双语学习工作的重要意义、指导思想和基本原则、政策措施、保障机制等四方面进行了全面阐述。重点提出了加强理想信念教育、加大双语人才培养力度、建立和完善双语测试制度、建立推动双语学习的奖励激励机制、改进和完善干部考试录用办法、注重双语干部的锻炼和使用、加强双语专业技术人员队伍建设、加强双语学习支撑条件建设、营造双语学习氛围等九项政策措施。

　　《实施办法》指出，贵州省是一个多民族、多语种和文种的省份，在贵州省脱贫攻坚、同步小康历史进程中,大力推进民族地区干部双语学习,既是继承我党优良传统,加强干部作风建设,进一步密切联系各民族群众,服务全省工作大局的必然要求,又是促进各民族交往交流交融,建设民族团结进步繁荣发展示范区和开创百姓富、生态美的多彩贵州新未来的现实需要,具有十分重要的意义。要以“民族团结花绽放,多彩贵州共繁荣”为目标导向,牢牢把握各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的民族工作主题,贯彻落实国家语言文字方针政策、法律法规和干部管理相关政策法规,围绕“提高少数民族干部掌握国家通用语言文字能力,在民族地区工作的汉族干部应学习掌握少数民族语言文字”任务,扎实推进民族地区干部双语学习。基本原则是坚持团结目标,以双语学习促进各民族交往交流交融,实现语言相通、感情相通、心灵相通,推进民族团结进步事业,维护民族地区社会稳定和长治久安。坚持以人为本,强化队伍建设,以双语学习带动干部转变作风、增强能力,服务基层、服务群众,巩固党的执政基础。坚持因地制宜,加强协调配合,创新方式方法,增强干部双语学习实效。

　　《实施办法》要求各级民宗、组织、统战、教育(语委)、人社、公务员等工作部门要在当地党委和政府领导下,充分认识推进民族地区干部双语学习的重要意义,增强责任心和紧迫感,把此项工作纳入重要议事日程,纳入部门工作规划,明确职责,加强协作,作出部署,狠抓落实,加强督促检查,及时研究解决存在的困难和问题。

　　《实施办法》所指的少数民族地区,既包括自治州、自治县和民族乡,也包括使用本民族语言的其他少数民族地区。